そこで感じるのは、面接は「2部構成」であること。面接が30分あるとしたら、最初の約5分で人物的に｢いけそうかどうか｣の印象が決まり、そこをクリアして初めて、残りの25分で「経験・スキル」の確認をすると考えて、ほぼ間違いないでしょう。 就活での面接について面接での30分って思ったよりも長いですか？それとも短いのでしょうか？人によって感覚は違うと思いますが、よろしくお願いします。 あっという間です(;^_^a。逆に足りない位です … 個人面接で40分とは長い方ですか？他の企業では20分～30分とよく聞きますが、とうなのでしょうか？(自己pr、志望動機、短所、頑張った事、挫折した経験、尊敬する人物、入って何がしたいか、最近のニュース、他社の選考)これだけでも、20 面接に1時間以上かかった場合、すごく長く感じるし疲れると思います。それだけ長い時間興味をもってくれたのではと、ついつい期待してしまうのではないでしょうか。就活の面接で1時間以上かかる理由を解説し、長時間の面接での注意点をご紹介します。 30分は面接としては比較的長い時間と言えますが、時間をかけてきちんと学生のことを判断したいと考える企業は多いです。 採用には莫大なコストがかかるため、誰を採用するかはしっかり吟味しなければ … 一次面接は1時間、二次面接も1時間、そして最終面接は30分という内訳。 面接では、緊張していたこともあり、あっという間に終わった感じでしたが、午前10時から面接が開始されて、終了して帰宅する時に時計を確認したら、午後の12時30分ぐらいだったのを覚えています。 企業の採用活動のスケジュールにもよりますが、面接時間の 平均は20～30分 といったところではないかと思います。 私が人事をしていたときには大企業でもあったので応募者が多く、1時間でどの程度の人を面接していかないといけないかというノルマのようなものがありました。